企业管理是指策划、组织、领导、控制和协调企业内部各项工作，使企业达到既定目标的过程。随着中国市场经济的发展和全球化竞争的加剧，企业管理越来越受到关注，同时也成为了一个热门行业。本文将重点探讨企业管理的就业方向和就业前景。
企业管理的就业方向非常广泛，包括但不限于以下几个方面:
企业管理岗位是最为直接的就业方向。企业管理岗位大致可以分为以下几个类别：人力***管理、市场营销管理、财务管理、生产管理等。不同岗位对于专业技能及管理能力的要求略有不同，但要求总体上都较高，因此初入职场的年轻人需要在技能、管理能力上不断提升。
企业顾问为中小型企业提供解决问题的方案和建议。顾问可以提供战略规划、流程优化、组织架构设计等服务。咨询服务岗位主要提供市场咨询和管理咨询两项服务，职业要求会相对灵活，尤其需要其具备较强的分析判断、问题解决能力和沟通能力。
***机关和事业单位同样需有优秀的企业管理人才来协助运营管理，可成为较稳定的就业方向。
从未来发展趋势来看，企业管理行业的就业前景比较看好。以下是几个方面的说明。
社会经济不断进步，一系列科技革新如人工智能、大数据技术、云计算等开始渗透到企业管理领域，为企业管理带来了新的机遇和挑战，也带动管理变革的进程。未来的企业管理人才不仅需要精通传统的管理技能，而且需要不断适应技术变革对企业管理的影响。
随着社会各个领域的蓬勃发展，企业管理领域也会随之发展。例如，随着互联网经济的快速发展，需要更多人才来从事电商、互联网金融等领域的企业管理工作。在生产制造领域，近年来大力推广的智能制造概念也对企业管理人才的要求提高了一大步。
全球化潮流下，企业之间的竞争加剧，国外优秀的管理经验和方***在向中国企业市场蜂拥而来。中国的企业管理人才需要不断学习国外先进的管理理念和方法，并能切实应用到实际工作中。这需要中国的企业管理人才具有更高的国际化素质和竞争力。
总之，企业管理是一个充满机遇的行业。未来企业管理领域的发展趋势，将更加数字化、多元化、国际化，这为寻找优秀的企业管理人才提供了更多的机会和挑战。
